Derecho laboral
En ATREA ABOGADOS, ofrecemos un asesoramiento integral y especializado en Derecho Laboral, actuando como representantes legales de trabajadores en diversas situaciones laborales.
Servicios
Ofrecemos una amplia variedad de servicios en este área del derecho.
Asesoramiento en Despidos Injustificados
Orientación legal para trabajadores que enfrentan despidos injustificados, proporcionando asistencia en la evaluación de la situación, la recopilación de pruebas y la preparación de reclamaciones.
Reclamaciones por Incumplimiento de Condiciones Laborales
Representación legal en casos de incumplimiento de condiciones laborales, como impagos de salarios, horas extras no remuneradas o falta de pago de prestaciones, asegurando que los derechos del trabajador sean respetados.
Defensa en Conflictos Laborales
Asistencia en la resolución de conflictos laborales, incluyendo acoso laboral, discriminación, mobbing y otros casos de violación de derechos laborales, ofreciendo apoyo legal y representación en procedimientos administrativos y judiciales.
Reclamaciones de Indemnizaciones y Compensaciones
Gestión de reclamaciones de indemnizaciones y compensaciones por daños y perjuicios derivados de accidentes laborales, enfermedades profesionales u otros incidentes relacionados con el trabajo, garantizando una compensación justa y adecuada para el trabajador.
Negociación de Acuerdos de Terminación Laborales
Negociación de acuerdos de terminación laboral favorables para el trabajador, incluyendo la obtención de condiciones de salida beneficiosas, acuerdos de indemnización y pactos de no competencia, asegurando la protección de los intereses del trabajador en situaciones de finalización de la relación laboral.
Asistencia en Procesos de Reclamación ante Organismos Laborales
Representación en procesos de reclamación ante organismos laborales y administrativos, como inspecciones de trabajo, procedimientos de conciliación y mediación laboral, y reclamaciones ante la Seguridad Social, garantizando que los derechos del trabajador sean respetados y protegidos.
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